Làm sao để đánh giá nhân viên chạy quảng cáo

Lập kế hoạch truyền thông là quá trình mà các nhà quảng cáo tạo ra một kế hoạch để dẫn hướng cho chiến dịch quảng cáo. Trên thực tế, mọi chiến dịch quảng cáo thành công đều bắt đầu bằng một kế hoạch truyền thông.

Làm sao để đánh giá nhân viên chạy quảng cáo

Tìm hiểu cách kết hợp các chiến thuật tiếp thị và giải pháp quảng cáo để thúc đẩy khách hàng khám phá doanh nghiệp của bạn.

Làm sao để đánh giá nhân viên chạy quảng cáo

Trong khóa học này, hãy tìm hiểu cách sử dụng Amazon DSP để đạt được các mục tiêu quảng cáo có lập trình của bạn.

Làm sao để đánh giá nhân viên chạy quảng cáo

Hiểu được cách các chỉ số hiệu suất chính có thể giúp bạn nắm rõ chiến dịch tiếp thị của mình đang hoạt động hiệu quả đến đâu.

Làm sao để đánh giá nhân viên chạy quảng cáo

Tìm hiểu cách Quảng cáo truyền hình trực tuyến có thể bổ sung cho các chiến dịch truyền hình tuyến tính.

Chuyển đến:

Lập kế hoạch truyền thông là quy trình các nhà quảng cáo trải qua trước khi mua và chạy quảng cáo nhằm đánh giá hiệu quả và tối đa hóa lợi tức đầu tư (ROI). Đây là bước đầu tiên tối quan trọng trong bất kỳ chiến dịch quảng cáo nào. Kết quả hữu hình của quy trình lập kế hoạch truyền thông là một tài liệu kế hoạch truyền thông nhằm hướng dẫn chiến dịch quảng cáo của bạn.

Những lợi ích của việc lập kế hoạch truyền thông là gì?

Lập kế hoạch truyền thông đem lại một số lợi ích, bao gồm:

  • Duy trì tính tổ chức cao hơn trong chiến dịch quảng cáo
  • Thiết lập và theo dõi ngân sách chiến dịch
  • Hiểu rõ hơn đối tượng của bạn bằng cách tiến hành nghiên cứu từ trước, từ đó giúp nhắm mục tiêu và phân khúc đối tượng hiệu quả hơn
  • Nắm vững hơn về những gì các nhà quảng cáo khác đang làm
  • Có mốc chuẩn để so sánh các chiến dịch quảng cáo trong tương lai

Làm thế nào để tôi xây dựng một kế hoạch truyền thông?

Một kế hoạch truyền thông có 4 yếu tố chính:

  • Nghiên cứu và phân tích: (Các) đối tượng dự định của bạn, các bên liên quan trong phân khúc thị trường, bài học rút ra từ các chiến dịch trước đó và các thương hiệu tương tự trong danh mục của bạn
  • Mục tiêu tiếp thị và các chỉ số hiệu suất chính (KPI): Các mục tiêu kinh doanh cùng kết quả chính của bạn và các quy trình phân tích bạn sẽ sử dụng để đánh giá thành công, bao gồm mọi thứ từ tỷ lệ chuyển đổi, chỉ số mạng xã hội cho đến chi phí mỗi lần nhấp chuột hoặc kết quả
  • Chiến lược truyền thông: Ngân sách của bạn, phương tiện truyền thông lý tưởng và phương tiện truyền thông cần tránh (cả trả phí và không phải trả phí), thông điệp chính, CTA (Lời kêu gọi hành động), thông số kỹ thuật, giao phẩm và tiến trình
  • Thực hiện, đánh giá và đo lường: Thời điểm và cách thức bạn sẽ triển khai, theo dõi và đo lường hiệu quả của chiến dịch quảng cáo

Quy trình lập kế hoạch truyền thông là gì?

Quy trình lập kế hoạch truyền thông tuân theo lộ trình này:

  • Tiến hành nghiên cứu và phân tích. Tổ chức các cuộc họp với những bên liên quan để thảo luận về các chiến dịch trước đó. Xác định các đối tượng mục tiêu và địa lý.
  • Xác định các mục tiêu và KPI của bạn. Xác định và đưa chúng vào kế hoạch truyền thông của bạn.
  • Tạo ngân sách và bảng tính theo dõi ngân sách. Tạo các thông điệp chính và CTA, đồng thời xác định tiến trình và giao phẩm của bạn cùng quy cách. Đưa tất cả những điều này vào kế hoạch truyền thông của bạn. Tiếp cận các kênh truyền thông hoặc thảo luận với các nhà kế hoạch truyền thông trong quá trình thực hiện. Vạch ra những điều bạn sẽ thực hiện và thời điểm bạn thực hiện.
  • Triển khai và thường xuyên theo dõi chiến dịch quảng cáo của bạn. Hãy lưu ý những gì có hiệu quả và không có hiệu quả nhằm điều chỉnh chiến lược. Thực hiện thử nghiệm A/B nhằm đánh giá xem các tiêu đề hoặc hình ảnh khác nhau có mang lại kết quả tốt hơn hay không. Khi kết thúc chiến dịch quảng cáo, hãy đo lường kết quả cuối cùng xem chiến dịch đã đáp ứng KPI của bạn đến mức nào.

Đâu là sự khác biệt giữa lập kế hoạch truyền thông và mua phương tiện truyền thông?

Mua phương tiện truyền thông là điều xảy ra sau khi kế hoạch truyền thông của bạn được hoàn thành – hai hành động này luôn đi liền nhau. Lập kế hoạch truyền thông đặt các thông số cho việc mua phương tiện truyền thông. Mua phương tiện liên quan đến việc đánh giá tất cả các tùy chọn quảng cáo truyền thông trong phạm vi ngân sách của bạn nhằm xác định đối tượng, kiểu quảng cáo và sự kết hợp của các kênh truyền thông sẽ giúp chiến dịch mang lại kết quả tốt nhất có thể, sau đó mua những quảng cáo đó. Thông thường, các thương hiệu hợp tác với những người lập kế hoạch truyền thông nhằm mua quảng cáo truyền thông. Việc mua phương tiện truyền thông tập trung vào truyền thông trả phí.

Truyền thông trả phí và không phải trả phí là gì?

Truyền thông trả phí và truyền thông không phải trả phí phối hợp cùng nhau nhằm hỗ trợ doanh nghiệp hoặc sản phẩm. Truyền thông trả phí bao gồm quảng cáo kỹ thuật số và quảng cáo truyền thống (TV, radio, ngoài trời, v.v.). Truyền thông không phải trả phí bao gồm những bài đăng không phải trả tiền trên phương tiện truyền thông xã hội hoặc blog trên trang web của bạn, nơi bạn kiểm soát thông điệp nhưng không phải trả phí để đăng. Cả truyền thông trả phí và không phải trả phí đều phải được nêu chi tiết trong kế hoạch truyền thông của bạn.

Với Amazon Ads, truyền thông trả phí bao gồm các giải pháp như Sponsored Display và các quảng cáo video, trong khi truyền thông không trả phí bao gồm các Gian hàng và Bài đăng – chiến thuật hỗ trợ nỗ lực xây dựng thương hiệu nhưng miễn phí cho các nhà quảng cáo.

Nhân viên kinh doanh quảng cáo là làm gì?

Nhân viên kinh doanh hay nhân viên bán hàng là người chịu trách nhiệm quảng bá và truyền thông rộng rãi sản phẩm doanh nghiệp đến khách hàng nhằm thuyết phục họ sử dụng sản phẩm/dịch vụ của doanh nghiệp. Nhờ vào đó, họ có thể giúp tăng doanh thu, lợi nhuận góp phần phát triển doanh nghiệp.

Nhân viên chạy quảng cáo lương bao nhiêu?

Theo số liệu được thống kê trên kho dữ liệu của JobsGO, nhân viên chạy quảng cáo có mức lương trung bình là 9 triệu/ tháng. Khoảng lương phổ biến từ 7 – 12 triệu/ tháng cho một nhân viên có kinh nghiệm từ 1 – 3 năm. Khi lên cấp bậc chuyên viên, mức lương trung bình cho nhân sự chạy quảng cáo là 11 triệu/ tháng.

Chạy quảng cáo là làm những việc gì?

Chạy quảng cáo là việc bạn sử dụng tiền của mình để tiếp thị quảng bá sản phẩm của bạn đến người dùng ở nhiều kênh khác nhau như Facebook Ads, Zalo Ads, Tiktok Ads, Google Ads, Youtube Ads,…. dựa trên các tiêu chí như: giới tính, khu vực, nhân khẩu học, sở thích, hành vi,… để target đến đúng đối tượng cần nhắm đến.

Nhân viên chạy quảng cáo gọi là gì?

Tùy thuộc vào quy mô công ty, nhân viên Facebook Ads còn được gọi là nhân viên Marketing, nhân viên Digital Marketing. Công việc chính của nhân viên Facebook Ads là chạy quảng cáo trên Facebook và hỗ trợ các công việc khác của bộ phận Marketing.